Le comparatif, critère par critère
| Critère | Topcura | Le recrutement d'un directeur à temps plein |
|---|---|---|
| Coût annuel | Quelques jours par mois, sur devis, sans charges de recrutement | Salaire chargé d'un cadre, souvent supérieur à 60 000 € par an, plus le recrutement |
| Délai avant effet | Démarrage rapide après cadrage | Plusieurs mois de recrutement, puis d'intégration |
| Engagement | Prestation ajustable, sans CDI ni période d'essai | Contrat de travail, difficile à ajuster si le besoin évolue |
| Expérience des centres de santé | Le fondateur a dirigé des centres multi-sites pendant plus de 5 ans | Dépend du candidat trouvé ; les profils expérimentés sont rares |
| Présence quotidienne | Plusieurs jours par mois, avec interlocuteur unique entre les passages | Présence continue sur site |
| Périmètre | Pilotage opérationnel : indicateurs, plannings, équipes, chantiers, organismes | Toute la direction, y compris l'administratif quotidien |
Dans quel cas choisir chaque option ?
Topcura est le bon choix si…
- Le besoin de pilotage est réel mais n'occupe pas un temps plein.
- Vous voulez tester une direction structurée avant de recruter.
- Le budget d'un cadre à temps plein n'est pas disponible.
Le recrutement d'un directeur à temps plein convient si…
- La taille du centre exige une présence de direction chaque jour.
- Vous avez trouvé un candidat expérimenté et le budget correspondant.
En résumé
Pour un centre de petite ou moyenne taille, la direction à temps partagé apporte le pilotage sans le coût ni le risque d'un recrutement. Le recrutement se justifie quand la présence quotidienne est indispensable.
Questions fréquentes
Combien de jours par mois dure une direction à temps partagé ?
Le volume est fixé avec vous selon la taille du centre et les chantiers en cours, puis confirmé dans un devis.
La direction à temps partagé remplace-t-elle le gestionnaire ?
Elle prend en charge le pilotage opérationnel en lien avec la direction et l'organisme gestionnaire, qui gardent leurs responsabilités statutaires.